学校拒绝开具实习介绍信，我应该怎么做？

学校拒绝开具实习介绍信，可尝试沟通并了解具体原因。分析说明：实习介绍信是学生参与实习的重要文件，学校通常有责任提供。若学校拒绝，建议首先与学校教务处或相关负责人沟通，了解拒绝的具体原因。若沟通无果，可考虑从法律途径维护自身权益，如咨询教育部门或提起行政诉讼，但需谨慎评估成本和风险。提醒：若学校态度坚决且沟通无果，问题已较为严重，应及时寻求律师或教育专家的帮助。
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具体操作：1.沟通协商：与学校教务处或相关负责人面对面沟通，表达实习需求，了解拒绝原因，并尝试达成妥协。可准备相关实习政策文件作为支持。2.寻求教育部门协助：若学校不予配合，可向当地教育部门提交书面申诉，附上学校拒绝开具介绍信的证据，请求教育部门介入调解。3.法律途径：若以上方式均无效，可考虑咨询律师，了解提起诉讼的可行性。准备充分的证据材料，包括与学校沟通的记录、实习政策文件等。在律师指导下，撰写起诉状并提交至法院。需注意，法律途径成本较高，需谨慎决策。
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常见处理方式：沟通协商、寻求教育部门协助、法律途径。选择建议：首先尝试与学校进行友好沟通，了解问题所在并寻求解决方案。若学校不予理睬，可向上级教育部门反映情况，请求协助解决。若教育部门也无法解决问题，可考虑通过法律途径维护自身权益，但需权衡利弊，谨慎决策。